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              迎接新挑戰 增創新優勢
              2015-01-23
              奮力開創大生雙甲之年改革發展穩定新局面

              ——集團公司召開二十二屆六次職工代表大會


                    1月22日,集團公司在多功能會議室召開了第二十二屆六次職工代表大會,公司中層助理以上管理人員及職工代表近200人參加了會議。
                 代表們聽取了集團公司總經理馬曉輝所作的《迎接新挑戰,增創新優勢,奮力開創大生雙甲之年改革發展穩定新局面》工作報告。報告全面總結了2014年的工作。一年來,集團公司始終以效益為中心,調結構、轉機制、抓投入、促轉型,保證了生產經營的平穩運行。同時,集團公司以品牌建設為載體,市場開拓穩中求進;以自主創新為驅動,發展后勁明顯加強;以新興產業為導向,產業轉型贏得突破;以機制轉換為主線,基礎管理取得成效;以文化建設為引領,企業活力不斷增強。
                  馬曉輝指出,2015年紡織行業也處于結構的重要調整期,國內外市場需求變化越來越快,供大于求、產能過剩的矛盾依然突出。集團公司要抓住變化中的新機遇,應對逆境中的新挑戰,增強發展動力和后勁。為此馬總對2015年的主要工作進行了部署:著力改革創新促轉型,著力技術進步快升級,著力結構調整拓市場,著力企業管理上水平,著力多元發展增活力,著力凝心聚力建和諧。
                  集團公司董事長沈健宏在會上作重要講話,對廣大干部員工一年來的工作點贊,對新一年的工作提出新要求。
                  會上,財務管理部部長張乃麗作了2014年度“兩費”使用及“五保一金”繳納情況的報告,七個代表團組匯報了落實大會精神的打算和措施,馬曉輝總經理作了表態發言。
                  第二十二屆六次職代會在與會代表通過大會決議的熱烈掌聲中圓滿結束。
                  集團公司領導王春、劉建國、張云、包衛東、孫倩等出席會議。
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